第1个回答 2013-04-06
由于在正常工作中发生意外事件导致员工身故，雇主责任险需要赔付对应的保额。就你提出的问题来看应该总计赔偿 50+30=80万元追问
和对方肇事车辆赔付多少无关吗？假设该案子，交警处理后肇事车辆全责按规定足额赔付死亡保险金之后，意外险也赔付，雇主责任险这一块也要全额赔付吗？赔给企业？
追答1 累计赔付 2 受益人是身故的员工家属而不是企业
追问可是雇主责任险负责该起事故中雇主承担的经济赔偿呀，若雇主没有损失，怎么赔付给个人？
追答晕，在你所说的这个案例中清洁工本身实在工作中被意外撞死的。说起来就是工伤死亡。雇主本身就要担负责任，就要好处呢过但对于死亡员工的赔偿抚恤责任，怎么能说雇主没损失？如果有工伤保险还要再赔付呢
第2个回答 2013-04-09
1 累计赔付 2 法定受益人是身故的员工家属，而企业需要向法定受益人家属取得授权。
雇主责任险没有残疾累进保障。
雇主责任险没有残疾累进保障。
第3个回答 2013-04-04
好像是全赔。但好像意外险有些职业是不保工作中出事的，你得看清楚，如果工作上也保的就是赔50万
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